社保转移是很多人迁移工作地点后必须办理的一项重要手续，但大多数人对社保转移的了解并不充分，导致不知该怎么办理。下面就为大家详解社保转移的相关知识。
一、社保转移的定义
社保转移是指在现有社保制度下，个人虽然企业变更，但实际上是连续工作，没有中断，需要将之前缴纳的社保账户迁移到新的企业进行继续缴纳。社保转移可以保障您的社保权益，避免因转移未到账而影响您正常使用社保、办理社保卡等问题。
二、社保转移的流程
1. 先拿到聘书、报到证和身份证明，去社保局进行备案；
2. 拿到缴费基数确认单后，去财务部门开缴费单（注意，此时缴费单号还没有出来）；
3. 持缴费单和社保基本信息，去社保网站拿到电子流水单；
4. 取得在职证明即可进行转移。由于不同地区的所需的资料略有不同，具体转移流程还需根据所在地社保局规定为准。
三、社保转移的注意事项
1. 社保转移需要在规定时间内进行申请，逾期将不能办理。
2. 对于跨省转移的情况，需要重新申请新的社保账户，办理手续更加复杂。
3. 转移社保需要注意实际入职日期与合同签订日期的不同，不同的时间节点需要处理不同的申请流程。
4. 转移的资金会出现一定的滞后，需要提前做好资金安排和储备，以免造成不必要的经济损失。
