关于前辈很烦人的事(老前辈能否别这么烦人？)

在职场中，老前辈倡导不耻下问已成一种优秀品质，但其中也有一些老前辈常常会给年轻人带来很多烦恼和挫败感。比如总是直言不讳称赞他人不够好，比如总是专门针对某个人埋怨，比如总是在一旁指指点点。

如何应对这些很烦人的老前辈呢？首先，要保持冷静，不要和他们争辩。其次，你要主动出击，和老前辈交流，相互了解起来。毕竟，大家都是为了公司的利益工作，而彼此理解才是团队协作的关键。